NeveRest in business, Vered Atzmon

בעלי ומנהלי עסקים וארגונים אתם עבדתי, מספרים בכל פעם מחדש, כמה חשוב להם הצוות שלהם. כמה חשובה המקצועיות, יחסי האנוש, שיתופי הפעולה ובעיקר הסינרגיה הארגונית שבלעדיה אי אפשר להגיע "הכי רחוק שאפשר" כפי שכולנו שואפים. 25 שנות נסיוני, הובילו לבחירת חמישה תחומים שהוכחו כמשמעותיים ביותר להצלחת הארגונים והעסקים אתם עבדתי: המנהלים, הצוות, החזון, השירות והמרכיב המשמעותי- יצירתיות. איך תדע/י מה חשוב לך? הנה כמה נקודות ששווה לבדוק:

Your executives

Check to see if there is a gap between your expectations and the actual situation?

Your team

Check whether the synergy within the team and the teams is what you were expecting?

What's your Everest? Vision

Where are you aiming? Check whether the vision is part of your organization

Your service People

When was the last time you heard the "Service of the Law"? Was above and beyond expected!? Examined

Creativity

Creativity? With you?